
Exclusief voor leden Vakcentrum: Gratis training Juridische Aspecten Personeelsbeleid
Moet ik nou ‘aanzeggen’ of ‘opzeggen’? Kan ik een zieke werknemer ontslaan in de proeftijd of als de arbeidsovereenkomst eindigt? Kan ik een werknemer die te laat komt op staande voet ontslaan? Mag ik een verborgen camera installeren of heimelijk een gesprek opnemen?